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Co-funded by the Erasmus+ Programme of the European Union
IIS Mosè Bianchi — Istituto di Istruzione Superiore Bianchi Monza
Logo del programma Erasmus+ dell'IIS Bianchi

IIS Bianchi · Monza — KA120-ADU

Accreditamento Adulti

Investire nelle persone che fanno funzionare la scuola: percorsi di formazione all'estero per docenti e personale ATA su lingua, digitale e gestione dei progetti europei — per consolidare un team internazionale capace di garantire mobilità di qualità anno dopo anno

Mobilità adulti Erasmus+E+ Adulti
DocentiPersonale ATADirigenzaCorso seraleJob ShadowingVisite preparatorie

Accreditamento Adulti — Professionalità dello Staff e Qualità delle Mobilità

L'accreditamento Adulti è dedicato esclusivamente allo staff scolastico — docenti, personale ATA e dirigenza — inclusi quelli impegnati nel corso serale dell'IIS Bianchi. Non riguarda gli studenti del diurno.

L'obiettivo è costruire un team interno capace di gestire le mobilità europee con standard professionali elevati: dalla selezione dei partner alla rendicontazione, dall'accompagnamento degli studenti alla scrittura di nuovi progetti.


Tre aree di competenza

Gestione e progettazione europea Il personale partecipa a formazioni sulle procedure Erasmus+: gestione dei budget, monitoraggio dei risultati (KPI), redazione dei report per Indire ed EACEA. L'obiettivo è che la macchina organizzativa funzioni con continuità, anche quando cambiano le persone coinvolte.

Lingua e comunicazione internazionale Migliorare la padronanza delle lingue straniere dello staff significa poter comunicare direttamente con i partner europei — in fase di negoziazione, durante le mobilità e nella gestione dei documenti ufficiali — senza dipendere da intermediari.

Selezione e monitoraggio dei partner Prima di inviare studenti all'estero, qualcuno deve andare a verificare che l'azienda o la scuola partner sia davvero adeguata. Le visite preparatorie servono a questo: valutare la qualità delle strutture, consolidare gli accordi e garantire che le destinazioni siano sicure e coerenti con gli indirizzi di studio.


Come si forma lo staff

Le mobilità ADU seguono tre percorsi, a seconda delle esigenze del personale:

  • Corsi di formazione strutturati — aggiornamento su metodologie didattiche, strumenti digitali, inclusione, sostenibilità, gestione di progetti europei
  • Job Shadowing — affiancamento a colleghi di istituti europei per osservare direttamente come funzionano scuole e sistemi formativi in altri paesi
  • Visite preparatorie — missioni tecniche per verificare aziende e scuole partner prima dell'avvio delle mobilità studentesche VET

Perché un accreditamento Adulti

Una mobilità studentesca di successo inizia mesi prima, in ufficio e in aula.

Grazie a questo accreditamento, l'IIS Bianchi garantisce che i processi di selezione siano trasparenti, che le partnership europee siano solide, e che il personale che accompagna o tutora gli studenti all'estero sia preparato ad affrontare qualsiasi sfida logistica o interculturale.

Investire sullo staff significa offrire il meglio agli studenti.